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Fachkräftegewinnung

Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels unterstützen wir mittelständische Unternehmen auf umfassende Weise bei der Gewinnung von Fachkräften, Talenten, Praktikant(inn)en, Auszubildenden und Ferienjobber(inne)n. Unsere Dienstleistungen auf diesem Gebiet erstrecken sich auf Beratung und Veranstaltungen. In diesem Zusammenhang bieten wir ein Beratungskonzept "Fachkräfte gewinnen im Mittelstand", eine Publikation, offene Seminare mit Fördermitteln sowie diverse Business-Vorträge an. Die nächsten Veranstaltungen sind:

Seminar: "Recruiting - Fachkräfte gewinnen mit Google Ads"

Ort und Termin: Stuttgart (17.07.2019). Weitere Orte und Termine auf Anfrage. Mit Fördermittel besteht die Möglichkeit, 30-70% der Seminarkosten zu sparen.

Seminar: "Fachkräfte gewinnen im Mittelstand - Employer Branding und neue Wege im Personalmarketing"

Orte und Termine: Darmstadt (09.04.2019), Stuttgart (07.05.2019) und München (20.05.2019). Mit Fördermittel besteht die Möglichkeit, 30-70% der Seminarkosten zu sparen.

Vortrag: "Fachkräfte gewinnen mit Google Ads - eine Einführung"

Ort und Termine: Stuttgart (24.10.2019); für weitere Orte bitte dem Link folgen

Im Kontext der Beratung verfolgen wir einen ganzheitlichen Ansatz, der sowohl unternehmensstrategische Aspekte wie Employer Branding als auch operative Aspekte wie Maßnahmen des Personalmarketings und Recruitings umfasst. Aufgrund unserer langjährigen Expertise im Marketing ist es möglich, ausgewählte Maßnahmen zielgruppenorientiert zur Gewinnung von Personal einzusetzen.

Wir beraten unsere Kunden bei der Gestaltung der Employer Brand und der Employer Value Proposition (EVP). Im operativen Bereich legen wir unseren Beratungsschwerpunkt auf eine zielgerichtete Kombination von klassischen Maßnahmen wie Pressearbeit und online-basierten Maßnahmen aus den Bereichen Social Media und Suchmaschinenmarketing. Hierzu zählen Twitter, Xing und Google Ads (früher Google AdWords genannt). Sie sind nicht zu verwechseln mit der Suchmaschinenoptimierung, d.h. SEO.

Insbesondere Google Ads sind bei der Gewinnung von Fachkräften vielfach noch unbekannt, aber sehr nutzbringend. Denn vielfach wird verkannt, dass laut der „Candidate Experience Awards“-Studie inzwischen bereits ein Drittel aller Bewerber(innen) über Suchmaschinen wie Google nach Stellenangeboten suchen. Auf diesem Gebiet agieren wir als Pionier. Seit Jahren beraten wir unsere Kunden erfolgreich auf diesem Gebiet und haben eine Vielzahl von Publikationen verfasst.

Nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf, wenn Sie bei der Fachkräftegewinnung Potenziale ausschöpfen und neue Wege gehen möchten. Denn die Konkurrenz wartet nicht im Wettstreit um das Humankapital von morgen!